作為新任中國企業(yè)家俱樂部主席,馬云表示,他未來的工作重點有四方面:一是要理清企業(yè)家跟錢的關(guān)系;第二,企業(yè)家要理清與政府的關(guān)系;第三,中國企業(yè)家要處理好跟世界的關(guān)系;第四,中國企業(yè)家要處理好過去跟未來的關(guān)系。

“當(dāng)一個商人,其實很不容易。”5月8日,在中國企業(yè)家俱樂部媒體座談會上,中國企業(yè)家俱樂部主席、阿里巴巴集團董事局主席馬云說,中國的企業(yè)家群體需要被逐漸認(rèn)識到他們的價值,“我覺得,中國企業(yè)家群體的成長和進步,是伴隨著整個中國社會的進步,是一個巨大的責(zé)任和擔(dān)當(dāng)。”
當(dāng)天是馬云首次以中國企業(yè)家俱樂部主席的身份亮相于媒體面前,他回憶了2006年與劉東華、柳傳志等人一共創(chuàng)辦中國企業(yè)家俱樂部的初衷:希望商人這個群體能夠得到社會的理解和認(rèn)可。
作為新任中國企業(yè)家俱樂部主席,馬云表示,他未來的工作重點有四方面:一是要理清企業(yè)家跟錢的關(guān)系;第二,企業(yè)家要理清與政府的關(guān)系;第三,中國企業(yè)家要處理好跟世界的關(guān)系;第四,中國企業(yè)家要處理好過去跟未來的關(guān)系。“每一個真正的領(lǐng)導(dǎo)者必須有堅強的信念,我們對昨天充滿著感恩,對未來充滿著敬畏,對今天充滿著珍惜。”
以下為馬云在當(dāng)日活動上的發(fā)言摘編:
中國企業(yè)家俱樂部將主席這個位置交給我,我能不能接好這個班?前幾年所有中國企業(yè)家俱樂部的理事特別努力,也特別團結(jié),走過十年不容易。
我以前是當(dāng)老師的。我當(dāng)老師的時候不太看得起商人,有人說商人基本上無商不奸,買來賣去倒賣一下而已。但是自己干了這么多年,做企業(yè)、做商業(yè)以后,我深深為這個階層、這個群體感到驕傲。
當(dāng)一個商人,其實很不容易。在中國做企業(yè),有成就感,有很大的責(zé)任感,但這個階層不太被人認(rèn)同,確實是挺辛苦的。這個群體需要被認(rèn)識,這個群體需要發(fā)揮他的價值,這個群體需要進步。所以我覺得,中國商人群體、中國企業(yè)家群體的成長和進步,伴隨著整個中國社會進步,是一個巨大的責(zé)任和擔(dān)當(dāng)。
十年前我一起跟大家參與發(fā)起了中國企業(yè)家俱樂部,發(fā)起的目的是希望企業(yè)家這個群體能夠跟社會更好地溝通和交流,創(chuàng)造價值的同時也被社會認(rèn)可。
我希望以后有一天,孩子們在寫將來長大的理想,除了當(dāng)科學(xué)家、市長、藝術(shù)家以外,也能說我以后長大想當(dāng)個商人。因為我覺得這個國家不是商人多了,這個國家是真正好的商人不多。中國企業(yè)不是多了,中國企業(yè)真的也不多,盡管我們有近千萬的浙商,但是成規(guī)模、成體系,有自己組織、價值體系的群體確實不夠多。
所以柳總跟我談了以后,我思想斗爭很多,因為我自己很少做(機構(gòu)的)兼任,少數(shù)的兼任也都跟公益有關(guān)。我的“一畝三分地”不太好搞,所以壓力很大,時間也不夠。但是后來覺得擔(dān)任中國企業(yè)家俱樂部的主席這也是一種公益,是有一個機會給大家服務(wù),所以我后來就答應(yīng)了。

關(guān)于未來中國企業(yè)家俱樂部的主要工作,有這么幾方面:
第一,我們要理清跟錢的關(guān)系。其實我們這個群體,雖然產(chǎn)生了數(shù)萬億的經(jīng)濟影響力,但我自己感覺,在公司里面,我?guī)缀踝鲞^的所有重大決定,跟錢都沒有關(guān)系。
我覺得企業(yè)家在做重大決定的時候,一定是跟錢沒有關(guān)系,跟道德、價值觀、社會責(zé)任擔(dān)當(dāng)有關(guān)系。
今天中國企業(yè)家俱樂部有幾萬億的經(jīng)濟影響力,也許未來會更大,這撥人群必須有擔(dān)當(dāng)責(zé)任,這撥人群必須討論的是錢以外的事情,如何在整個經(jīng)濟社會發(fā)展過程中發(fā)揮積極的作用,勢必我們自己需要進步,我們自己要學(xué)習(xí),需要自己提升。
所以我覺得錢重要,錢到一定的時候已經(jīng)成了社會資源,是社會委托我們這幫人把社會搞得更好。想想剛開始創(chuàng)業(yè)的時候,我們這些人都是為了活下來,都是能夠過得好一點,但是到今天為止,我們跨過了這一個階段的時候,要看清楚錢的本質(zhì)、錢是資源,它是完善社會,讓社會穩(wěn)定的資源。
中國社會確實需要三樣?xùn)|西:第一,商業(yè)一定要結(jié)果。第二,商業(yè)解決的效率問題。第三是公平問題。商業(yè)是一定沒辦法強迫你干什么事,強迫你必須跟我做生意,沒法做,我們大家強調(diào)的是公平。這是我們中國社會需要的:結(jié)果導(dǎo)向、效率導(dǎo)向和公平導(dǎo)向。所以我覺得我們這撥人,今天志同道合坐在一起,我們希望創(chuàng)造價值,讓社會認(rèn)識價值,不斷提升自己。
第二,我們企業(yè)家與政府的關(guān)系需要理清楚,習(xí)主席講的“清、親”的關(guān)系,我們自己講了四個不:不行賄、不欠薪、不逃稅、不侵權(quán)。跟政商關(guān)系也一樣,我覺得我們今天共同促進了整個社會的進步,不管大家承不承認(rèn),在當(dāng)今的社會,企業(yè)家、商人是在經(jīng)濟發(fā)展過程中最重要的,所以我認(rèn)為企業(yè)家就是經(jīng)濟社會發(fā)展中的科學(xué)家。
第三,中國企業(yè)要處理好跟世界的關(guān)系。全球化絕不意味著國外開幾個工廠,外面有點工廠不等于你全球化,全球化不等于英文好。我覺得,中國企業(yè)家要走向全球化不是遠(yuǎn)征全球,而是融入全球,參與全球。如何參與全球化的發(fā)展,融入到當(dāng)?shù)剡^程中,要在當(dāng)?shù)亍⒃诤M鈩?chuàng)造價值,成為真正能夠受人尊重的企業(yè)。中國作為第二大經(jīng)濟體,我們必須要參與全球,創(chuàng)造當(dāng)?shù)氐膬r值,創(chuàng)造當(dāng)?shù)氐亩愂眨驗橹挥羞@樣,中國企業(yè)才能受人尊重,中國才能受人尊重。
以前我們出去的時候,考慮到稅收的問題,考慮到市場的問題。其實市場光中國也夠大,但是中國企業(yè)家今天和未來跟世界的交流過程中,我覺得要擔(dān)當(dāng)起這個國家的文化、價值體系,所以為了中國企業(yè)家俱樂部還會一如既往地參與世界經(jīng)濟的發(fā)展,因為不管我們愿不愿意,也許二十年,也許三十年,中國會成為世界第一大經(jīng)濟體,作為第一大經(jīng)濟體里面的企業(yè)家群體,我們要問的問題是如何要擔(dān)當(dāng)世界經(jīng)濟的發(fā)展,所以我覺得這是我們今天十年過去以后,中國企業(yè)家俱樂部也要去思考的一些問題,我們?nèi)绾文軌蛟谶@里面發(fā)揮作用,贏得尊重,不僅在國內(nèi)贏得尊重,在世界上贏得尊重。
第四,是中國企業(yè)家要處理好過去跟未來的關(guān)系。沒有過去的積累,沒有改革開放三十多年中國經(jīng)濟的積累,我們不可能有今天。所以對昨天我們永遠(yuǎn)是要有感恩之心。企業(yè)家群體要有信念,每一個真正的領(lǐng)導(dǎo)者必須有堅強的信念,所以我們對昨天是充滿著感恩,對未來充滿著敬畏,今天充滿著珍惜。
我自己覺得,經(jīng)濟也從來沒好過,都是靠大家努力起來的。經(jīng)濟從來也沒壞過,只是你怎么判斷問題。經(jīng)濟好的時候有爛企業(yè),經(jīng)濟不好的時候有好企業(yè),哪個組織都一樣。我們做企業(yè),你看他多風(fēng)光,我們有的時候一晚上只睡兩三個小時,每一天跑一個國家,跑一個城市,對我們來講太多了。
所以對昨天要感恩。以前說沒有柳總,沒有東華,沒有大家多年的支持,沒有十年,中國企業(yè)家俱樂部不會走到今天。明天今天大家也是一樣的問題,很多人說實體經(jīng)濟碰上互聯(lián)網(wǎng),其實我們也很麻煩,我們也沒碰到過,也不知道未來怎么走,也不知道未來互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)會發(fā)展到什么地步,所以大家都有一個學(xué)習(xí)成長的過程。
總而言之一句話,中國企業(yè)家俱樂部對昨天中國取得的成績表示感恩,對未來中國的發(fā)展、世界的發(fā)展,我們是充滿敬畏,但是對今天我們還是要很珍惜。還有一個我們聚在一起,也不是為了發(fā)什么聲音,或者代表什么樣的力量。我們聚在一起,是希望為自己成長創(chuàng)造價值,我們希望對社會進步創(chuàng)造價值,所以是由內(nèi)而外,我們希望給社會帶來一些價值,對今天、明天,對未來的孩子也能夠樹一個榜樣,對中國社會。
因為今天其實來講,各國最大的問題都已經(jīng)是經(jīng)濟問題,而經(jīng)濟問題的第一擔(dān)當(dāng)者,第一個責(zé)任人是企業(yè)家群體,所以我們必須要有這個擔(dān)當(dāng),我們必須要學(xué)習(xí)。所以這是我未來幾年,當(dāng)主席要想做的方向。
另外一個我沒干過“主席”,我跟俱樂部的理事們都說清楚了,我的干法跟別人不一樣,也得容忍,要有自己的特色和風(fēng)格。我們中國企業(yè)家俱樂部不是辦十年,可能是辦一百年、三百年,他需要對這個群體進行提升和發(fā)展,有不同的風(fēng)格。
(來源:中國企業(yè)家俱樂部)